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自愿加班如發生意外算工傷,在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,應當認定為工傷。雖然是在自愿加班過程中受傷的,但這并不改變是在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的性質。
【法律依據】
根據《工傷保險條例》第14條,在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的,應當認定為工傷。
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