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秋招是校園招聘的一種。各企業直接從學校招聘各類各層次應屆畢業生,一般從9月份開始啟動,10月份進入校園招聘的旺季,高潮會一直持續到11月底。秋招是迎接畢業生進入職場的途徑之一。
秋招通常分為內推渠道和正常校招渠道。內推是通過在職員工、學校學院有資格直接推薦學生簡歷,可以跳過簡歷篩選或者筆試篩選環節,相當于提前優先選拔。
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