企業以什么方式支付工資

企業工資發放形式有很多種。一、按支付方式分：1、現金發放；2、銀行轉賬。3、現金和銀行轉賬結合。二、按發放周期分：1、日薪：每日一次或多次；2、月薪：每月一次或多次。3、年薪：每年一次或平均到每月發放；4、項目工資：按項目完成情況一次或分批發放。【法律依據】；《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

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導讀企業工資發放形式有很多種。一、按支付方式分：1、現金發放；2、銀行轉賬。3、現金和銀行轉賬結合。二、按發放周期分：1、日薪：每日一次或多次；2、月薪：每月一次或多次。3、年薪：每年一次或平均到每月發放；4、項目工資：按項目完成情況一次或分批發放。【法律依據】；《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。