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延遲復工期間工資怎么發

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延遲復工期間工資怎么發

多數省份已經宣布延遲企業復工,多數是不得早于2月9日(正月十六)24時復工。那么,延遲復工期間的工資怎么發呢。上海人社局表示,延遲復工是出于疫情防控需要,這幾天屬于休息日。對于休息的職工,企業應按勞動合同約定的標準支付工資。對于承擔保障等任務上班的企業職工,應作為休息日加班給予補休或按規定支付加班工資。通俗地講,就是兩倍工資。
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多數省份已經宣布延遲企業復工,多數是不得早于2月9日(正月十六)24時復工。那么,延遲復工期間的工資怎么發呢?

上海人社局表示,延遲復工是出于疫情防控需要,這幾天屬于休息日。對于休息的職工,企業應按勞動合同約定的標準支付工資。

對于承擔保障等任務上班的企業職工,應作為休息日加班給予補休或按規定支付加班工資。通俗地講,就是兩倍工資。

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多數省份已經宣布延遲企業復工,多數是不得早于2月9日(正月十六)24時復工。那么,延遲復工期間的工資怎么發呢。上海人社局表示,延遲復工是出于疫情防控需要,這幾天屬于休息日。對于休息的職工,企業應按勞動合同約定的標準支付工資。對于承擔保障等任務上班的企業職工,應作為休息日加班給予補休或按規定支付加班工資。通俗地講,就是兩倍工資。
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