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    臨時工沒有高溫補貼怎么補

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    臨時工沒有高溫補貼怎么補

    只要達到高溫補貼的領取條件,即使你是臨時工也應該給你發放,沒發放的屬于違法行為。另外除了發放高溫補貼,用人單位還應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動者,免費提供符合食品安全標準的清涼飲料,但提供的清涼飲料不能抵扣高溫補貼。臨時工沒有高溫補貼需要向企業領取,臨時工是以完成一定工作任務為期限的勞動合同”的合同制工人,有高溫補貼。即使是沒有簽訂勞動合同,也已經與單位形成事實勞動關系,仍然按照《勞動法》的規定享受各種待遇。工傷職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
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    導讀只要達到高溫補貼的領取條件,即使你是臨時工也應該給你發放,沒發放的屬于違法行為。另外除了發放高溫補貼,用人單位還應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動者,免費提供符合食品安全標準的清涼飲料,但提供的清涼飲料不能抵扣高溫補貼。臨時工沒有高溫補貼需要向企業領取,臨時工是以完成一定工作任務為期限的勞動合同”的合同制工人,有高溫補貼。即使是沒有簽訂勞動合同,也已經與單位形成事實勞動關系,仍然按照《勞動法》的規定享受各種待遇。工傷職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。

    高溫補貼因為是國家對于高溫天氣下工作的人們的補貼,所以很多城市都有這個政策,但由于一些工種比較特殊,所以大家紛紛好奇高溫補貼怎么發。下面就以臨時工為準,一起看看臨時工沒有高溫補貼怎么補。

    為什么臨時工沒有高溫補貼

    只要達到高溫補貼的領取條件,即使你是臨時工也應該給你發放,沒發放的屬于違法行為。另外除了發放高溫補貼,用人單位還應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動者,免費提供符合食品安全標準的清涼飲料,但提供的清涼飲料不能抵扣高溫補貼。

    臨時工沒有高溫補貼怎么補

    臨時工沒有高溫補貼需要向企業領取,臨時工是以完成一定工作任務為期限的勞動合同”的合同制工人,有高溫補貼。即使是沒有簽訂勞動合同,也已經與單位形成事實勞動關系,仍然按照《勞動法》的規定享受各種待遇。工傷職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。

    臨時工高溫補貼怎么發

    臨時工高溫補貼的發放形式和其他人的一樣,也是算在工資的總額里的,即使你再室內也是一樣的,室內工作,只要符合高溫補貼領取條件,也有高溫補貼。室內工作場所溫度在33℃以上、35℃以下的,高溫補貼按每人每天不低于5元標準發放;35℃以上37℃以下的,按每人每天不低于10元標準發放;37℃以上的,按每人每天不低于15元標準發放。

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    臨時工沒有高溫補貼怎么補

    只要達到高溫補貼的領取條件,即使你是臨時工也應該給你發放,沒發放的屬于違法行為。另外除了發放高溫補貼,用人單位還應當向從事露天工作和室內高溫工作的勞動者,免費提供符合食品安全標準的清涼飲料,但提供的清涼飲料不能抵扣高溫補貼。臨時工沒有高溫補貼需要向企業領取,臨時工是以完成一定工作任務為期限的勞動合同”的合同制工人,有高溫補貼。即使是沒有簽訂勞動合同,也已經與單位形成事實勞動關系,仍然按照《勞動法》的規定享受各種待遇。工傷職工憑《工傷認定書》可以申請工傷傷殘鑒定和享受工傷待遇。
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